技能培训费属于什么科目（技能培训费是什么意思）

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1培训费计入哪个科目

1、培训费一般是计入职工教育经费。而贷方则计入到应付职工薪酬。

2、培训费计入管理费用科目。培训费，是指单位组织开展、外出参加培训直接发生的各项费用支出，包括师资费、住宿费、伙食费、培训场地费、培训资料费、交通费以及其他费用。

3、公司的职员培训费记入职工教育经费会计科目。企业职工教育经费来源在统一单位和统一核算的公司（包括施工企业），可在工资总额5％的范围内掌握开支，直接列入生产成本（流通费）。

4、企业支付员工培训费计入管理费用—职工教育经费会计科目核算，其相关的账务处理如下：计提员工培训费时，相关的会计分录如下：借：管理费用—职工教育经费，贷：应付职工薪酬—职工教育经费。

5、职工培训费应计入应付职工薪酬科目，二级明细科目可设置职工教育经费。

6、员工培训费属于职工教育经费的范畴，具体的账务处理如下：借：管理费用—职工教育经费，贷：应付职工薪酬—职工教育经费，借：应付职工薪酬—职工教育经费，贷：银行存款。职工教育经费不超过工资总额的8%的部分可以在税前扣除。

2培训费计入什么会计科目

1、培训费计入管理费用会计科目。管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用。

2、培训费一般是计入职工教育经费。而贷方则计入到应付职工薪酬。

3、企业如果是给别人进行培训，开出培训费发票，则需要计入公司收入，借：应收账款，贷：主营业收入应交税费-应交增值税-销项税额。如果企业是接受别的企业培训，则可以计入到职工教育经费或者培训费。

4、凡是在国家规定的报销范围之内的，都是可以报销的。一般只要老板同意，培训费所取得的发票都是可以报销的。可以按照教育经费入账，计入入管理费用——职工教育经费科目。

5、“培训费”计入“应付职工薪酬”科目，可设置二级科目“职工教育经费”。

6、员工培训费计入“应付职工薪酬”下设的“职工教育经费”科目。应付职工薪酬”科目核算的是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，它属于企业会计科目中“负债类”科目之一。

3公司培训费计入什么科目

1、培训费一般是计入职工教育经费。而贷方则计入到应付职工薪酬。

2、员工培训费属于职工教育经费的范畴，具体的账务处理如下：借：管理费用—职工教育经费，贷：应付职工薪酬—职工教育经费，借：应付职工薪酬—职工教育经费，贷：银行存款。职工教育经费不超过工资总额的8%的部分可以在税前扣除。

3、企业支付员工培训费计入管理费用—职工教育经费会计科目核算，其相关的账务处理如下：计提员工培训费时，相关的会计分录如下：借：管理费用—职工教育经费，贷：应付职工薪酬—职工教育经费。

4、公司培训费计入应付职工薪酬科目 计提职工培训费时，会计分录为：借，管理费用。贷：应付职工薪酬--职工教育经费。发放职工培训费时，会计分录为：借，应付职工薪酬--职工教育经费。贷，库存现金/银行存款。

5、则需要计入公司收入，借：应收账款，贷：主营业收入应交税费-应交增值税-销项税额。如果企业是接受别的企业培训，则可以计入到职工教育经费或者培训费。借：管理费用-培训费/职工教育经费等，贷：应付账款/银行存款等。

4专业技能培训开票是咨询费记入什么科目

咨询费计入“管理费用--咨询费”科目；劳务费计入“管理费用--劳务费（或其他）”科目。二级明细科目设置没有规定要求，可以根据单位核算需要自行设置。

技术咨询费计入管理费用科目2管理费用科目是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各项费用，包括管理人员工资和福利费公司一级折旧费修理费技术转让费无形资产和递延资产摊销费及其他管理费用。

该费用计入管理费用会计科目。管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用，具体包括公司经费、工会经费、待业保险费、劳动保险费、董事会费、邮电费等。则咨询费用应计入管理费用会计科目。

咨询费用计入企业的费用类科目。包括以下几个方面：管理费用：如果咨询服务是为了企业的管理和决策服务，可以计入管理费用科目，比如管理咨询费、策划咨询费等。

管理费用。咨询服务费计入管理费用会计科目，是因为咨询服务费是其他企业或个人为本公司提供咨询以及服务时本公司需要支付的费用。管理费用是企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用。

咨询服务费计入管理费用科目。计入管理费用的情况 一般情况下，咨询服务费是属于管理性费用的范畴。因此，大多数企业会将其计入管理费用科目中，用于反映公司运营中的管理成本支出。

5培训费用计入什么科目

1、“培训费”计入“应付职工薪酬”科目，可设置二级科目“职工教育经费”。

2、培训费应计入职工教育经费，一般企业的职工教育经费可按工资总的5%计提留余。

3、培训费一般是计入职工教育经费。贷方则计入到应付职工薪酬。

4、培训费计入管理费用科目。培训费，是指单位组织开展、外出参加培训直接发生的各项费用支出，包括师资费、住宿费、伙食费、培训场地费、培训资料费、交通费以及其他费用。

6甲方为乙方提供专项培训费用计入什么科目

支付职工培训费计入管理费用—职工教育经费科目核算。

“培训费”计入“应付职工薪酬”科目，可设置二级科目“职工教育经费”。

培训费计入管理费用会计科目。或者职工培训费应计入应付职工薪酬科目，二级明细科目可设置职工教育经费。

培训费计入管理费用会计科目。管理费用 管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用。

培训费计入管理费用科目。培训费，是指单位组织开展、外出参加培训直接发生的各项费用支出，包括师资费、住宿费、伙食费、培训场地费、培训资料费、交通费以及其他费用。

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