开除公职（开除公职以前交的养老金还算吗）

大家好，今天来为大家解答关于开除公职这个问题的知识，还有对于开除公职以前交的养老金还算吗也是一样，很多人还不知道是什么意思，今天就让我来为大家分享这个问题，现在让我们一起来看看吧！

1开除公职是不是就没有工作了

1、一般情况下开除公职之后就不能在原来的单位继续工作了。开除公职，是行政处分的一种方式。

2、法律分析：开除公职意味失去没有工作，失去干部身份。法律依据：《中华人民共和国公务员法》第五十六条规定：处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。

3、法律分析：一般情况下开除公职之后就不能在原来的单位继续工作了。开除公职，是行政处分的一种方式。

4、开除公职是没有工作了。单位开除公职或刑满释放人员工龄计算和视同缴费年限认定如下：被原单位开除公职或刑满释放后经劳动人事部门正式批准录用为全民、大集体职工或企业劳动合同制职工的，应从重新参加工作之日起计算工龄。

5、法律分析：公职人员被开除，就不能再被录用了，原单位可以再雇佣，但是不会是公务员了 。

6、开除公职后是社会保险、退休金等生活待遇是不会改变的，但是需要自己缴纳各种保险，单位不会再帮忙缴纳任何保险福利费用。政治待遇会被取消，政治待遇包括政治理论学习。

2被开除公职对未来有影响吗?

1、被开除公职对未来影响很大，具体是：一是永久丧失公职身份。二是停发工资，如果退休人员则取消养老金。三是受到很多从业限制，失去所有重新考取公务员、事业单位、国企的机会，甚至当律师的资格都没有了。

2、如果被开除公职，则此后将永远不得被录用为公务员。撤职和开除是对公务员不当行为的惩戒，是行政处分的一种，处分结果计入个人档案。

3、法律分析：被单位开除一般不会有太大的影响。要区分在何种单位被开除，如果在公司被开除不是触犯法律法规的情况下一般对以后不会有什么很大的影响，而且不会被记入人事档案。

4、目前被开除公职之后，对下一代是没有什么影响的。按照国家的规定来看，如果是父母被列为联合惩戒对象或是被开除公职，对下一代是否录用为公务员是没有什么影响的。

5、开除公职，是严重的行政处份，会记入档案，对以后征兵，报考公务员等都会受到影响。但一般岗位的应聛是没什么影响的。以后吸取教训，好好工作还是很有前途的。

6、那要看国企招聘时这方面有没有要求，你这种方式离职其实很不理智，因为档案里会有个污点，对你以后会有影响的。

3公务员被开除公职会有哪些影响

1、就业难度增加：被开除公职后，未来的求职难度可能会增加。许多雇主在招聘时会考虑申请人的背景和历史，被开除公职的经历可能会影响雇主对申请人的信任和评估。

2、如果自行撤岗，级别和工资肯定会受影响，有的还会丢掉公职和工作。开除公职是最严厉的行政处罚，意味着开除国有公务员和国有企事业单位的队伍，此后再也不能录用为公务员。

3、免去现任职务，一般不影响级别和工作。职务自行免除，级别和工资肯定要受到影响，有的还会丧失公职、失去工作。而开除公职则属于行政处分中最严厉的处分，指开除出国家公务员、国有企事业单位的队伍，此后将永远不得录用为公务员。

4什么是开除公职

开除公职指国家机关或公共企业、事业单位中的正式职务——担任公职被开除。开除公职不包括除名。开除公职一般是针对干部而言，普通单位不应当予以开除，而是应当除名。

定义：指在国家机关或公共企业、事业单位中担任的正式职务的人被开除。注意点：开除公职不包括除名。开除公职一般是针对干部而言，普通单位不应当予以开除，而是应当除名。公职：是指国有企业或事业单位的正式职位。

法律分析：开除公职指国家机关或公共企业、事业单位中的正式职务被开除，也是最高的行政处分形式。对于被开除的公职人员，自处分决定生效之日起，解除其与单位的人事关系，不得再担任公务员职务，且永不录用为公务员。

法律分析：开除公职意味着国家机关或公共企业、事业单位中的正式职务——担任公职被开除。法律依据：《事业单位工作人员处分暂行规定》 第五条 处分的种类为：(一)警告；(二)记过；(三)降低岗位等级或者撤职；(四)开除。

5什么是开除公职?

开除公职指国家机关或公共企业、事业单位中的正式职务——担任公职被开除。开除公职不包括除名。开除公职一般是针对干部而言，普通单位不应当予以开除，而是应当除名。

开除公职指国家机关或公共企业、事业单位中的正式职务——担任公职被开除。开除公职不包括除名。开除公职一般是针对干部而言，普通单位不应当予以开除，而是应当除名。国有企业人员被开除也算开除公职。

定义：指在国家机关或公共企业、事业单位中担任的正式职务的人被开除。注意点：开除公职不包括除名。开除公职一般是针对干部而言，普通单位不应当予以开除，而是应当除名。公职：是指国有企业或事业单位的正式职位。

问题一：什么是开除公职 指国家机关或公共企业、事业单位中的正式职务―――担任公职被开除。

6开除公职的详细程序是什么

公务员辞退程序是：(一)所在单位在核准事实的基础上，提出建议并填写《辞退公务员审批表》报任免机关；(二)任免机关组织人事部门审核；(三)任免机关审批；(四)《辞退公务员审批表》和辞退决定等存入本人档案。

公务员有权进行陈述和申辩。处分决定机关认为对公务员应当给予处分的，应当在规定的期限内，按照管理权限和规定的程序作出处分决定。处分决定应当以书面形式通知公务员本人。

关于处分的程序 可以参看： 第五章　处分的程序不过我需要强调的是：1，开除处分的决定有县级以上政府、党委、机关部门才能作出，县级以下是没有这个权利的，这点需要注意。

第八条 辞退公务员，按照下列程序办理：（一）所在单位在核准事实的基础上，提出建议并填写《辞退公务员审批表》报任免机关。（二）组织人事部门审核。（三）任免机关集体讨论，审批并作出辞退决定。

法律分析：单位召开会议，作出决议开除公职。根据干部管理权限办理具体开除公职手续。将被开除公职人员的档案及时转移到相关的劳动或人才市场。

程序。（1）经办人对有关材料审核，提出拟办意见。（2）领导签批后，下达批复。办理时限。随时受理，领导签批后，立即办理。文件格式。

好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。